2022年，汶上农商银行紧紧围绕省联社和济宁审计中心党委各项工作部署，锚定年初制定的各项任务目标，以党的建设为统领，抢抓机遇，攻坚克难，奋力谱写高质量发展新篇章。截至2022年末，该行各项存款较年初增加18.5亿元，增幅12.84%，各项贷款较年初增加10.3亿元，增幅9.3%。

筑牢根基，引领业务，抓实党的建设取得新成效。加强阵地建设，夯实红色金融根基。丰富“农商青年”品牌内涵，打造首家党建展厅，不断丰富党员组织生活，形成自身红色金融文化，荣获“全国金融系统文化建设优秀单位”荣誉称号。创立省级金融教育基地，开展各类主题活动200余次，带领5000余人参观学习。强化党建引领，做实增户扩面基础。将党建引领融入乡村振兴发展大局，党委班子带头与人社局、税务局、民政局等8个科局党建共建，密切与党政机关联系，各基层党支部依托自身特色党建品牌，积极与辖内304个村居、街道、社区党支部开展党建共建，提升服务三农质效，扩大业务覆盖面，以“三级联动”将党的政治优势转化为金融服务优势的做法荣获2022年度全省农商银行党委书记抓基层党建突破项目一等奖。丰富文化内涵，激励干部担当展现新作为。丰富活动形式，结合节日策划系列活动，组织开展“优秀青年之星”评选、献礼母亲节、退休职工欢送会、线上党史知识竞赛等各类文体活动，加大职工走访慰问力度，持续完善“温馨家园”建设，连续三年开展“建真言 献良策 谋发展”一对一交流座谈，多方面打造农商“家”文化，切实增强全员凝聚力、向心力。

全员攻坚，扎实营销，资金组织取得新突破。存款增长成绩显著，分阶段制订存款专项营销方案，明确任务目标，严格考核兑现，充分调动员工积极性。存款结构不断优化，更好解决农区支行与城区支行存款结构的差异，每日公布数据变动情况，让营销管控效果更直观、更科学。厅堂内外营销能力显著提升，充分发挥全员营销作用，开展日间空闲、日终结束的两时段错时营销，落实分岗管户要求，做好周边一公里商户走访，组织开展了网点周边“一公里”营销活动大赛，增添了全员营销效率。

加快创新，夯实基础，信贷管理再上新台阶。创优信贷模式，大力支持辖内新型农业经营主体发展，制定符合辖区实际的信贷政策，构建“信用+金融”服务体系，创新打造“宅信贷”“诚信积分贷”“薪保贷”等产品，辐射受众涉及全行业。夯实信贷基础，深入推进乡村振兴战略，加强政银合作，积极对接县委、县政府有关职能部门，共同制订《汶上县践行数字普惠金融服务乡村振兴实施方案》，大力推进“无感授信”，提升普惠金融的广度、深度和精度，深化“三农”普惠金融服务质量。深入推进政银合作，积极选派14名优秀金融干部赴各镇街进行挂职，深入推进财政金融政策深度融合，普惠金融服务工作取得了累累硕果。

（汶上农商行  王家豪）