今年以来,为贯彻落实总行“48字”工作思路和“三比三看三提高”工作方法,全面提升档案管理能力,工行济宁分行严格按照上级行工作部署,于12月10组织相关人员开展了为期两天的“新修订档案法公益大讲堂”培训。
通过此次培训,该行全体学员进一步加深了对《档案法》的认识和理解,认识到做好档案工作必须依靠《档案法》的指导,必须认真遵循档案管理的各项规章制度,实行档案标准化规范化管理。
培训结束后,该行学员对培训内容进行了讨论,交流了学习心得,将《档案法》要求严格落实到日常档案管理工作中。同时,学员们结合上级行案件分析防范风险会精神,对照各自的分管工作进行仔细排查,查缺补漏,对发现的风险漏洞及时纠正。由于该行信贷业务档案数量多占比大,涉及到的资产安全及档案管理工作尤为重要,在实际工作中一定要做到不触红线、警钟长鸣,用认真细致的态度严把档案出库入库关,做好档案的保管利用和保密工作。
下一步,该行将定期对超期档案进行销毁,定期进行库房安全检查,进一步提高档案管理工作水平。
(工商银行杨萍)